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储备干部

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面议

2014/1/13

3人 大专 应届毕业生 年龄不限 性别不限 微简历可投
职位描述
岗位职责:
1 参与制定公司的经营策略;
2 制定年度营销目标和分配任务;
3 组织制定部门的运营管理制度和工作程序;
4 组织制定公司市场营销策略;
5 考核下属人员,督导下属制定并监督绩效改善计划执行;
6 制定团队的销售方案、计划,严格按照公司销售价格及交房标准进行销售;
7 负责公司项目的推介,接待客户促进成交;
8 掌握客户需求,发掘及跟进潜在客户,做好对客户的追踪、联系;
9 根据公司业务需要及公司各部门的业务计划,编制项目投资经营计划及管理组织项目开发全过程的经营控制工作;
10 负责市场信息的反馈,定期对销售数据及成交客户资料进行分析评估,提交销售总结报告;
任职资格:

1、思维敏捷,能吃苦耐劳,有上进心及较强的领导能力;
2、擅长与人沟通交流,具备开拓客户的能力以及良好的展示技巧和团队合作精神;
3、工作细致、踏实有责任感
4、自主独立完成各项工作任务
5、需要有相关房产销售经验

工资:底薪+提成+年终分红+五险一金+餐补!
做五休二。
公司福利
五险 公积金 带薪年假 年终奖