10人
不限
2年以上
18-50
性别不限
微简历可投
职位描述
1、开发与设计机械零部件。2、绘制产品装配图及零部件图。3、负责从设备调试开始到设备的大故障维修的履历管理，内容包括设备基本情况、维修书、改善报告书等相关文件组织填写、归档存位，定期整理工作。4、对图纸、说明书、产品样本进行分类管理，测绘备件、修改图纸并确认与会签。5、制定安装支援计划，验收、调试新设备，并向维修班讲解机械原理及修理要领，解决安装过程中存在的问题。6、制定、统计维修作业计划，制定周、月、年预防维修日历计划，制定点检预防计划。7、制定零部件维修内容、修理方案及技术要求，负责维修车间零部件维修管理工作。8、参与法律法规及其他要求的识别、评价和环境因素、危险源的辨识。根据自己的工作流程，提出自己的意见和建议，并根据分工对评价出的重要环境因素、不可接受的风险制定目标、指标、管理方案、应急预案。9、完成总经理临时交办的其他任务。10、严格遵守“７S”管理要求，保持现场的清洁卫生，使用工具的归类、合理放置。11、 工作对厂长与总经理负责。