10人
不限
2年以上
18-50
性别不限
微简历可投
职位描述
岗位职责：1、根据部门招聘计划，完成招聘工作；2、收集并筛选简历，组织面试，并对面试结果进行跟踪反馈；3、负责招聘渠道的维护和拓展、招聘广告的发布，招聘网站信息的维护和更新； 4、跟进入职情况，做好岗位培训工作；5、负责其他招聘日常管理工作，完成上级领导交办的其他任务。任职要求：1、 大专以上学历，有招聘经验优先；2、 有一年以上员工招聘工作经验；3、 熟悉各类招聘渠道； 4、 熟练使用办公软件；5、 具备较强的任务目标导向及抗压能力，擅于沟通与协调；