10人
不限
2年以上
18-50
性别不限
微简历可投
职位描述
岗位职责：1、物料收发管理：按单据收发物料，并核对实物、单据数量是否一致，并及时录入ERP系统；确保仓库存储物料账、物、卡一致；做好库龄分析及时上报、不良的及时处理；2、物料安全的控制：做好盘点工作确保物料正确性；按照公司存货管理要求，对库存过久物资定期清理、对库存物资先进先出原则进行监督管理、对不符合仓库管理规定的外围工作进行制止等。岗位要求：1、中专及以上学历，仓库管理、物流管理相关专业优先；2、熟练使用excel，了解基础财务知识，会ERP操作者优先；3、具有较强的沟通、协调能力，做事认真仔细，反应迅速；4、有叉车上岗证优先；