10人
不限
2年以上
18-50
性别不限
微简历可投
职位描述
销售内勤主管：负责本部门人员管理、客户沟通、生产订单合同签订、跟进，售后等工作。女，28--35周岁，大专及以上学历，三年以上销售内勤管理工作经验，熟练电脑操作及Office办公软件。有良好的沟通、协调能力及学习、创新能力。一、工作要求负责本部门人员管理，学习培训、绩效考核；1.负责销售合同、客户资料的整理、归档;2.负责处理订单及销售订单数据准确录入;3.与生产部门密沟通，从合同执行、完成、发货跟踪，并进行记录，做到销售合同有据可查；4.与物流密切沟通，了解产品发货情况；5.负责对客户反馈的意见进行及时传递、处理；6.销售完成后及时建立销售对账单，与客户确认无误后准备开票手续：7.协助总经理完成相关工作事务；8.完成领导临时安排的各项工作。二、工作时间：8：00--17：00三、工资待遇：试用期1--3个月，8小时单休，试用期工资5000，转正后工资6500+提成，每年四月加工资（不低于200元）加班费另算。交纳5险，提供工作餐、节日福利、年底体检、春节购物卡、春节路费报销、年终奖等福利。