新盛力项目管培生(2023届)职位详情

新盛力项目管培生(2023届)

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5~7千

2023/6/21

10人 不限 2年以上 18-50 性别不限 微简历可投
职位描述
一、 公司简介荣盛房地产发展股份有限公司(简称“荣盛发展”,证券代码002146. SZ)成立于1996年,2007年8月8日成功登陆深圳证券交易所,成为河北省首家通过IPO上市的房地产企业,2017-2020年连续四年稳居中国房地产百强企业第16位。经过20余年发展,公司在经营规模、业务领域取得长足发展,已基本形成了以房地产开发为主业,贯穿康旅、产业园、设计、实业、酒店、物业、商管、房地产金融等业务为一体的全方位、综合性的全产业链条,并成长为全国性知名大型多产业集团公司。荣万家生活服务股份有限公司为荣盛发展旗下物业管理公司,成立于2000年11月(前身为廊坊荣盛物业服务有限公司),注册资本28200万元,具有国家物业服务企业一级资质,管理业态涵盖住宅地产、商业地产、产业园区、教育、政府及养老地产等多种业态,是一家大型的综合性专业物业服务企业。2021年荣获中国物业服务百强企业TOP17。荣万家生活服务是荣盛发展向生活方式运营商转变,为客户提供“后地产时代”优质服务的主要实施者、品牌重要建设者和维护者。荣万家生活服务紧紧围绕以提升客户满意度为中心,以丰富服务内容,提升服务品质为抓手,坚持不懈的做优基础服务,开拓创新的做好增值服务,成为优秀的社区综合服务运营商。二、 “新盛力”项目介绍名称:新盛力定位:新盛力项目是荣万家针对优秀应届生打造的人才培养计划。为公司级人才战略项目,致力于培养荣万家未来发展的中流砥柱。培养目标:“两年经理、四年总监、六年总经理”,快速培养“懂战略、识体系、能落地”的核心干部团队。三、 招聘要求1、全国招聘人数:80人。省内招聘7人。2、招聘对象:2023届应届毕业生,要求统招硕士或本科学历。四、 招聘岗位1)、项目管理管培生/品质管理管培生:7人,专业不限。工作内容:1、对公司下各物业项目、业务部门进行日常管理;2、执行公司各项物业管理政策、质量体系文件、工作计划等;3、完成公司下达的年度经营指标任务。五、 招聘流程1、简历投递→校园宣讲会+一分钟面试(现场投递为主,邮箱投递简历优先筛选)→笔试及复试→终试→发放offer2、简历投递邮箱: jnrswy@163.com邮件名称为 所在省份+城市+学校+姓名,个人简历作为附件。六、 薪酬福利本科月薪7000+年终奖+学历补贴;研究生月薪8000+年终奖+学历补贴;福利包含:五险一金、带薪休假、节日福利、定期体检、购房优惠政策、拓展活动等。七、 联系方式姓名:王先生联系电话:18763508232(微信同号)
公司福利
带薪年假 年终奖 工作餐 公费旅游