10人
不限
2年以上
18-50
性别不限
微简历可投
职位描述
1、按部门负责人安排进行部门日常工作的跟进及汇报。
2、协助部门负责人文书起草及整理工作，包括制度流程编写、函件起草、合同审核等。
3、按部门的制度检查监督执行，登记部门日报、周报、月报及电子工牌、考勤检查 。
4、重点或特殊项目的跟进工作。
5、了解本部门员工思想动态，有权对本部门各班组工作完成质量及完成情况进行监管，发现问题应及时解决并向部门负责人反映。
6、完成部门负责人交办的其他业务工作。...1、大专以上学历，有一定的营销管理经验。
2、性格开朗，沟通协调能力强。