1人
不限
不限
30-45
性别不限
微简历可投
职位描述
一、主要工作职责：
1、负责制定公司技术管理制度。负责建立和完善产品设计、新产品的试制、标准化技术规程、技术情报管理制度，组织、协 调、督促有关部门建立和完善设备、质量、能源等管理标准及制度;
2、负责组织和编制公司技术发展规划。编制近期、中期和长远技术发展规划，并组织对计划、规划的拟定、修改、补充、实施等一系列技术组织和管理工作;
3、负责制订和修改技术规程。编制产品的使用、维修和技术安全等有关的技术规定;
4、负责公司新技术引进和产品开发、老产品的改进工作的计划、实施，确保产品品种不断更新和扩大;
5、合理编制和审核技术文件，改进和规范工艺流程;
6、负责督导相关人员建立和完善公司产品和技术档案;
7、负责制定和审核公司产品的企业统一标准，实现产品的规范化管理;
8、编制公司产品标准，按年度审核、补充、修订定额内容;
9、负责工程部的人员工作纪律管理、工作任务的分配与检查、技术培训、绩效考核等工作。
二、任职条件：
1、30—45岁，电子技术类专业毕业，大学专科以上学历，中级及以上技术职称；
2、五年以上工程技术部经理工作经验，十年以上照明灯饰行 业电子工程师工作经历；
3、精通LED驱动电源和各类LED灯具的研发；
4、具有较强的技术管理能力，对工程技术部的管理比较精通；
5、具有较强的计划、组织、协调、领导和决策等管理能力和经验。