职位描述
岗位职责：
1、负责办理员工的入职、请假、调动、辞职手续；
2、员工的档案资料建立，全面负责员工考勤工作，统计每月考勤并交财务做账、留底。
3、做好公司食堂费用支出、流水账登记，并对餐费做统计及餐费的收纳、保管。
4、负责负责公司固定资产管理工作、低值易耗办公用品的发放、使用登记和离职时的缴回。
7、人事行政部的各项勤杂事宜。
8、完成人事行政部主管临时交办的工作任务。
任职要求：
1、会使用word、Excel office办公软件。
2、工作积极主动、细心，能吃苦耐劳 ，保密责任心强。
3、能够坚决执行上级工作安排，服从意识较强，心理抗压能力较强。
4、普通话标准，性格开朗，沟通能力较强。