岗位职责：
1、隶属RPO（招聘流程外包）业务部门
2、负责对客户招聘需求分析、调研，评估；
3、负责项目的实施：候选人的搜寻，初试、评估，专场招聘会的求职者预约；
4、在招聘领域为客户提供专业性的意见，为候选欠提代职业发展的意见和指导。
任职要求：
1、大专以上学历，能接受不定期出差；
2、有2年以上灯饰照明行业人力资源招聘的经验
3、对人才招聘服务领域的工作有强烈的热情，具备良好的学习能力
4、良好的沟通能力和客户服务技巧，书面、口头表达能力优秀；
5、良好的逻辑思考、分析和判断能力
6、较强的项目管理能力，能同时有效推动多项项目
7、有良好的职业操守，优秀的团队合作精神和抗压能力