人事行政专员职位详情

1、完善和监督公司制度的执行落实

2、全面负责公司的招聘、培训等工作；

3、日常考勤管理工作及工资核算；

4、 绩效考核管理工作；

5、公司活动组织、文化推广、宣传工作；

6、后勤管理工作

8.完成领导交办的其他工作
岗位要求:
1.中专专以上，1年以上中小企业行政人事工作经验
2.有一定的写作能力，熟练使用办公软件
3.有亲和力，沟通和协调能力突出

4.有责任心、工作积极主动，能客观看待问题