1人
不限
5年以上
年龄不限
性别不限
微简历可投
职位描述
岗位职责:
1.根据公司发展战略，组织体能建设；
2.组织人员培训、考核。
3.配合总经理打造人力资源管理体系；
4.kpi考核体系建设。
岗位要求:
1.相关工作经验5年以上；
2.有较好的沟通表达能力及服务意识，具有心理咨询能力。
3.工作有条理，细致、认真、有责任心，办事严谨
福利：
包吃，二餐，二荤一素，一汤，包住，宿舍设有免费wifi，有热水器、空调、衣柜、设有全勤奖、工龄奖、节假日福利、年终福利等等，工作坏境好，氛围好，欢迎你的加入！