1人
不限
5年以上
30-45
性别不限
微简历可投
职位描述
岗位职责：
1、负责公司人才招聘与筛选；
2．负责员工关系处理，搭建企业文化活动以及推行；
3．负责相关制度的制定、修订，并执行公司行政制度的监督和落实；
4．负责各单位各部门安全生产的监督工作，及时处理消防安全隐患。
5．负责公司宿舍、饭堂日常管理；
6．负责会议准备、会后处理、会议记录及落实工作；
7．负责公司信息安全监控、车辆违章查询、车辆维修保养年检；
8．协助上级做好部门日常管理工作和临时安排事务。
任职要求：
1.25-45岁，男女不限，工商管理、行政管理等相关专业大学或以上学历，2年以上行政和人事管理工作经验，熟练使用办公软件；
2.做事客观、严谨负责、敬业，原则性强；
3.具有良好的人际沟通协调能力，团队意识强。