产品经理/主管（以技术创新为主，产品出口欧美）举报
1人
不限
4年以上
27-35
性别不限
微简历可投
职位描述
职位亮点
1、我们自主专利共145项，其中实用新型（25项）外观专利（120项）；
中国专利99项，美国专利24项，欧盟专利18项，英国专利4项。
2、产品先行，以产品驱动市场销售，以国内B2B、海外B2B+B2C等销售平台。
职位详情
市场调研数据分年龄不限产品主管/经理
职位描述
1、根据公司战略规划及市场需求，制定相应的新产品/新项目的产品规划；
2、定期梳理产品线，从市场分析、市场需求确定，产品开发、产品上市、到产品生命周期结束退市的全过程；
3、负责搜集项目相关产品的市场调研信息，对竞品或用户需求进行分析和动态跟踪，负责产品创新方案的制定；
4、负责新产品上市前资料的准备与新产品发布，及销售人员的新品培训与卖点提炼；
5、负责产品价格制定与成本管控；
6、负责项目的周期管控；
7、协助营销中心进行产品上架和推广，及上架后持续跟进与优化，满足用户需求。
任职要求
1、本科学历，28-35岁，有一定的英文阅读能力，有2年以上所负责的产品是出口海外欧美市场的经验，室内外商业照明，太阳能灯具、3C数码、电子电器等行业优先；
2、擅长市场调研数据分析，产品从需求到上市的流程，能独立进行产品创新；
3、擅长产品生命周期管理，产品迭代，产品定义；
4、成功操作过利润品、流量品、爆品、专利品；
5、学习钻研能力强，能够主动学习思考行业规律和产品体系，能够自我驱动，能用战略性思维思考问题；
6、 良好的团队合作精神，较强的沟通能力和学习能力，有团队管理经验者优先。
【福利待遇】：
（1）保险福利：公司统一购买社保；
（2）礼品福利：传统节日福利、春节红包等；
（3）团队建设：不定期举行文体活动、年会、旅游等福利；
（4）有薪假期：超长春节带薪假期；
（5）工作环境：独立办公产业园基地；免费提供一日两餐；
（6）工作氛围：公司实行扁平化管理，平均年龄35岁，轻松、愉快的团队氛围无帮派无政治；
（7）晋升机制：有透明的晋升制度，完善的能力培训路线，为您提供一个让自己闪光的平台。
作息时间：08：30~18：00，中午休息1.5h，6天工作制；
公司地址：中山小榄（原东升）